税理士森大志の税の考え方

前に「法律解釈の社会通念」という記事を書きましたが、その中で「ここで大切なことは社会通念は固定的なものではなく、その時代背景等で変わることです。」と説明しました。

この説明でなんとなく分かった人も、具体的にはイメージしにくいのではないでしょうか。

今日の朝日新聞朝刊に、「国交省財団丸抱え旅行」という記事がありました。

記事の内容は、
国土交通省所管の財団法人「公共用地補償機構」が職員旅行の費用として０３〜０７年度に約２０８０万円を支出していたことが分かった。同機構の収入の７割強は、ガソリン税などの道路特定財源でまかなわれていた。１泊２日の旅行だったが、参加者１人当たりの支出額は１回で７万〜９万円にのぼり、自己負担額はほとんどなかった。」

昨日のテレビのニュースでもこの問題が取り上げられ、インタビューを受けたある旅行社の人が、１回４〜５万円位が普通です。７〜９万円はかなり贅沢な旅行と言っていました。

今まで、社員旅行で福利厚生費処理できる額は、通達の条件を満たしていれば約１０万円程度言われていましたが、それが４〜５万円程度（４泊５日以内は無理ですが）になるかも知れないと思ったのです。

その通達ができた当時は外貨準備高も増え続け、外貨を使おう（外国に行こう）という政策もあったと記憶しています。

昨日のテレビニュース、新聞記事を読んで私はこんなことを思いました。

すぐに実務の取り扱いが変わることはないと思いますが、注意をしていきたいと思います。

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